طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

نبحث نحن شركة التغيير عن موظف موارد بشرية براتب جيد بكفر الشيخ
راسلنا بالسيرة الذاتية من النموذج بالاسفل

المهارات:

- مهارات في إجراء مقابلات العمل وتحليل السير الذاتية لتحديد أفضل المرشحين
- المعرفة الكافية بإجراءات التوظيف والاختيار للمرشحين للعمل في الشركة
- مهارات في التعامل مع قضايا الإجازات والرواتب والمزايا للموظفين
- القدرة على تسوية النزاعات بين الموظفين وضمان بيئة عمل صحية
- مهارات في إدارة الأداء ومتابعة نتائج الموظفين بشكل دوري لتحقيق أهداف الشركة

المهام:

- مساعدة الإدارات في إنشاء هيكل تنظيمي مناسب لضمان تحسين الأداء العام
- متابعة تسيير شؤون الإجازات والرواتب والمزايا الخاصة بالموظفين بشكل منتظم
- التعامل مع قضايا التوظيف والعقوبات وتأديب الموظفين لضمان التزامهم بالسياسات
- مراقبة وتقييم الأداء الوظيفي للموظفين وتقديم تقارير دورية للإدارة
- تطوير وتطبيق سياسات الموارد البشرية بما يتماشى مع المعايير المحلية والدولية

الانشطة الوظيفية

- يتمتع بقدرة على التعبير الواضح والاستماع الجيد لآراء الآخرين.
- المهارات التنظيمية: ينظم شغله بشكل فعال ويدير المشاريع بسهولة
- التعامل مع الضغط: يقدر يشتغل بكفاءة حتى لو كانت الظروف صعبة
- التعاون الفعّال مع الفريق: المشاركة بفاعلية في العمل الجماعي لتحقيق النتائج المطلوبة.
- التفكير بشكل منطقي ومنظم لحل المشكلات بعيداً عن العواطف والتسرع.

القدرات المطلوبة

- شغله دايم منظم ويمشي على أسلوب مدروس لتحقيق أهدافه
- تشمل فترات الاختبار تقييم الأداء لتحديد إمكانيات الترقية والتطور.
- الراتب يُقسّم إلى راتب أساسي مع مكافآت وبونص وحوافز إضافية.
- الالتزام بمتابعة التقدم في العمل واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند الضرورة.
- التقييم الجيد يشمل متابعة الأداء الحالي والتخطيط لتحسين المستقبل

موظف موارد بشرية للعمل في مجموعة الشايع بكفر الشيخ - طلبات الوظائف

وظائف مشابهة