وظائف مصر

وصف الوظيفة

شواغر موظف توظيف بالقاهرة جديدة 2024 من الإلهام المتقدم بالقاهرة
لم تشترط الشركة وجود خبرة
شرط السكن بمدينة القاهرة

المهارات:

- القدرة على إعداد التقارير الإدارية الخاصة بالتوظيف
- مهارات حل المشكلات المتعلقة بالتوظيف
- مهارات التواصل الفعّال مع المرشحين والإدارة
- الإلمام بإجراءات التوظيف الحديثة
- القدرة على استخدام الأنظمة الإلكترونية لإدارة التوظيف

المهام:

- التعامل مع الشكاوى والمشكلات المتعلقة بالتوظيف
- إجراء المقابلات وتقييم المرشحين للعمل
- تقديم التدريب والإرشاد للموظفين الجدد
- تقديم الدعم الإداري للموظفين الجدد
- توثيق المعلومات وتحديث قاعدة بيانات الموظفين

الانشطة الوظيفية

- اتخاذ المبادرة: بدء العمل دون الحاجة للتوجيه.
- يشتغل لحاله ودايم ينجز شغله بجودة بدون ما يحتاج توجيه مستمر
- تقديم تقارير واضحة ومنظمة عن التقدم المحرز في تنفيذ المهام.
- المساهمة الإيجابية في العمل الجماعي لتحقيق الأهداف العامة
- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.

القدرات المطلوبة

- مهارات الاتصال الفعّال: توصيل المعلومات والأفكار بوضوح وإيجاز.
- التعلم الذاتي: اكتساب مهارات جديدة بشكل مستمر.
- المرونة في الاستجابة للمتغيرات الجديدة والعمل بشكل فعال
- الفهم الشامل يتحقق من خلال شرح المعلومات بوضوح ودقة.
- التقييم المستمر يساعد على تحسين الأداء وتحديد مجالات التطوير المطلوبة.

وظائف مبادرة توظيف الشباب بالقاهرة - وظائف مصر

وظائف مشابهة