طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

يسرنا التقدم المستدام عن توفر وظائف شاغرة في قسم التسويق لشغل وظيفة مدير توظيف خارجي في مكان الفيوم.

نرغب في استقطاب شخصيات طموحة يمتلكون خبرات العمل الجماعي لضمان النجاح المستدام.

المهارات الضرورية هي:
خبرة سابقة في التقنيات الجديدة.
علاوة على ذلك الالتزام لتحقيق نتائج متميزة.

نتعهد بتقديم حوافز تنافسية بما في ذلك فرص للنمو والتطور.

إذا كنت ترى نفسك مناسبًا للمساهمة في نجاحنا, نأمل في تلقي بياناتك إلى الجهة المعنية.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- مهارات في التفاوض على الشروط المالية والوظيفية مع المرشحين وفقًا للمعايير الدولية
- معرفة متعمقة في قوانين العمل الدولية ومتطلبات الهجرة الخاصة بكل دولة
- مهارات في التسويق للوظائف لجذب المتقدمين الموهوبين من جميع أنحاء العالم
- مهارات في إجراء المقابلات الهاتفية وتقييم المهارات المناسبة للوظائف الدولية
- القدرة على استخدام أدوات التوظيف الإلكترونية وبرامج الإدارة لتسهيل عملية التوظيف

المهام:

- العمل مع الفرق الداخلية لتحديد احتياجات التوظيف الدقيقة في كل منطقة جغرافية
- معالجة المستندات والطلبات الخاصة بالهجرة وتأشيرات العمل للموظفين الدوليين
- تنظيم فعاليات التوظيف في معارض العمل الدولية لجذب أفضل المرشحين من جميع أنحاء العالم
- إجراء المقابلات الأولية مع المرشحين من مختلف البلدان وتقييم مهاراتهم وتجاربهم
- إعداد العروض الوظيفية للمرشحين الدوليين والتفاوض بشأن شروط العمل والمزايا

الانشطة الوظيفية

- ضمان تقديم نتائج تتسم بالجودة العالية والدقة المتناهية
- شرح المعلومات بوضوح ودقة يسهم في فهم شامل وسلس للأفكار.
- تشمل الحوافز برامج مكافآت لتميز الموظفين في الابتكار والإبداع.
- تحديث البيانات والمعلومات: إدخال وتحديث المعلومات في الأنظمة أو السجلات.
- نحن نبحث عن المواهب المبدعة مثلك، قدم الآن!

القدرات المطلوبة

- الإبداع والابتكار: تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.
- إجراء البحوث: جمع المعلومات لإجراء البحوث اللازمة لتطوير العمل.
- التكيف مع التكنولوجيا: استخدام التكنولوجيا الجديدة في العمل.
- عنده القدرة إنه يدرب ويوجه الزملاء الجدد أو الأقل خبرة منه
- يستخدم الإبداع والابتكار لإيجاد حلول عملية للمشكلات

مطلوب مدير توظيف خارجي بالفيوم - طلبات الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر