طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

تشعر بالفخر Summit Holdings عن وجود وظائف شاغرة بخصوص التسويق لإضافة قيمة إلى مدير موارد بشرية بموقع الفيوم.

نتطلع إلى استقطاب أشخاص ذوي كفاءة يتميزون بـ العمل الجماعي لتحقيق نتائج متميزة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
التفكير التحليلي, قدرة على التعامل مع التقنيات الجديدة.
نحرص على توفير فرص لتطوير المهارات تتضمن إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد في نفسك للانضمام إلى فريقنا, نتطلع إلى استقبال معلوماتك الشخصية إلى فريق التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على إدارة التغيير وتقديم الحلول الفعالة للتكيف مع التطورات الداخلية والخارجية
- إدارة شؤون الموظفين بفعالية وتنظيم عملية التوظيف والاختيار بشكل شامل
- المعرفة العميقة بالقوانين العمالية وحفظ حقوق الموظفين وضمان تطبيق السياسات العمالية بشكل دقيق
- مهارات التخطيط الاستراتيجي وإعداد التقارير الدقيقة للإدارة العليا عن حالة الموارد البشرية
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف المناسبة للاحتياجات المؤسسية

المهام:

- مراقبة أداء الموظفين وتقديم تقارير دورية للإدارة حول تقدم العمل وتحقيق الأهداف
- ضمان الامتثال لجميع القوانين العمالية والمحلية من خلال تحديث الإجراءات بشكل دوري
- تدريب الموظفين الجدد على الأنظمة والسياسات الداخلية الخاصة بالشركة
- تخطيط وتنظيم برامج التوظيف من الإعلان عن الوظائف حتى إتمام عملية الاختيار
- التعاون مع الأقسام الأخرى لتحقيق الأهداف المؤسسية من خلال تحسين أداء الفريق البشري

الانشطة الوظيفية

- تأكد من ذكر تخصصك بشكل واضح في عنوان النموذج.
- التفاوض بحكمة: التوصل إلى اتفاقيات تُرضي جميع الأطراف من خلال مهارات التفاوض المتقدمة.
- التميز في عرض الأفكار المعقدة بطريقة بسيطة وسهلة الفهم.
- تحترم وتقدر كل زملائك في بيئة العمل
- الالتزام بتقديم أعمال تضاهي أعلى معايير الجودة

القدرات المطلوبة

- لا تتردد، تواصل معنا الآن واستكمل نموذج التقديم بجميع التفاصيل المطلوبة.
- تبين احترافيتك حتى في الظروف الضاغطة وتخلص الشغل بنفس الجودة
- توفر الشركة بدلات سفر وإقامة للموظفين الذين تتطلب وظائفهم التنقل.
- الشركة تعتمد سياسة مرونة في أوقات الحضور والانصراف.
- الالتزام بالقيم المهنية: يحافظ على النزاهة والأخلاق في شغله

مطلوب مدير موارد بشرية بالفيوم - طلبات الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر