وظائف قطر

وصف الوظيفة

تسعد النور الدائم عن فرصة فريدة في قطاعات المبيعات لتحقيق أهداف مدير الموارد البشرية في الدوحة.

نرغب في إضافة ذوي خبرة لديهم القدرة على التفكير النقدي لضمان نجاح المؤسسة.

المتطلبات الأساسية تشمل:
خبرة سابقة في, قدرة على التعامل مع نظم الإدارة.
نحرص على توفير مكافآت تنافسية بما في ذلك تدريب مهني.

إذا كنت تؤمن أنك الأنسب للانضمام إلى فريقنا, فلا تتردد في إرسال ملفك الشخصي إلى فريق التوظيف.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- القدرة على تحليل بيانات الموارد البشرية واتخاذ القرارات بناءً عليها
- القدرة على تطوير استراتيجيات الموارد البشرية الفعالة
- الالتزام بممارسات التوظيف العادلة
- القدرة على إدارة التغيير داخل المؤسسة
- مهارات التفاوض وحل النزاعات

المهام:

- مراقبة الأداء الوظيفي وتقديم التغذية الراجعة للموظفين
- التعامل مع قضايا التوظيف وحل النزاعات
- تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية لمواءمة الأهداف المؤسسية
- تقديم الاستشارات الإدارية للمديرين في قضايا الموارد البشرية
- إدارة برامج التدريب والتطوير للموظفين

الانشطة الوظيفية

- التقييم الجيد يعتمد على فهم دقيق للأداء وتحليل البيانات بشكل شامل
- يتحمل المسؤولية عن الأخطاء ويعمل على إصلاحها بفعالية
- اعتمد على دعم زملائك لما تحتاج تخفف من الضغط
- رواتبنا بتدعم طموحاتك المالية وتوفر لك حياة مريحة.
- التفكير التحليلي: يعرف يحلل المعلومات وياخذ قرارات على أساس بيانات دقيقة

القدرات المطلوبة

- القدرة على إنجاز المهام بشكل فعال بفضل التحفيز الداخلي دون إشراف دائم
- الاستعداد لاتخاذ قرارات صعبة إذا لزم الأمر لضمان تحقيق النتائج المرجوة.
- من الضروري شرح الأفكار بدقة ووضوح لتحقيق الفهم الشامل.
- يحترم العملاء: يتعامل معهم بأدب وصبر مهما كانت طلباتهم.
- استخدام التقنيات: يعرف يتعامل مع الكمبيوتر والأدوات الرقمية بسهولة

فرص عمل مدير موارد بشرية بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة