طلبات الوظائف

مطلوب حراس امن

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة حارس أمن
اسم المعلن شركة التميز الذهبي
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة الجلفة
نوع الدوام دوام جزئي
الراتب المتوقع 43630 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2025-04-15
تاريخ الإنتهاء 2025-05-15

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تخبركم مؤسسة التميز الذهبي إن عندها وظائف متاحة في قسم نفس مجال الشرك.

نبغى نضم شخصيات لهم خبرة علشان يتحقق النجاح حارس أمن في الجلفة.

نتمنى نشوف يمتلكون مهارات التواصل لضمان نجاح الشركة.

المتطلبات الضرورية هي:
حب التعلم, مستوى ممتاز في أنظمة المعلومات.
أيضاً روح المبادرة لزيادة الإنتاجية.

نلتزم بتقديم مزايا حلوة مثل تأمين صحي.

إذا كان عندك الحماس للعمل معنا, نحن ننتظر سيرتك الذاتية إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- الحفاظ على مستوى عالٍ من اللياقة البدنية للقيام بالمهام المطلوبة مثل الدوريات والتفتيش
- القدرة على العمل تحت الضغط والتعامل مع المواقف الطارئة بحرفية وهدوء
- القدرة على الحفاظ على التوازن بين اليقظة والسلامة الشخصية أثناء أداء المهام الأمنية
- القدرة على حل المشكلات الأمنية بكفاءة وسرعة لضمان السلامة العامة
- المرونة في التعامل مع التغييرات المفاجئة في بيئة العمل والقدرة على التكيف مع جداول العمل المتغيرة

المهام:

- مساعدة الزوار بتقديم الإرشادات اللازمة والإجابة عن استفساراتهم لضمان راحتهم وسلامتهم
- إجراء عمليات التفتيش الروتينية على الأفراد والممتلكات لضمان عدم وجود أي مواد خطرة
- الإبلاغ عن الأنشطة المشبوهة بشكل فوري للجهات المختصة والتعاون معهم في الإجراءات اللازمة
- الحفاظ على الأمن العام في المنشأة من خلال تطبيق كافة إجراءات الأمن والسلامة والوقاية
- مراقبة الموقع بشكل دوري ومستمر للتأكد من عدم وجود أي تهديدات أمنية ومتابعة كاميرات المراقبة بانتظام


الانشطة الوظيفية

- تُحدد العلاوات بناءً على التقييمات والتقارير السنوية.
- مهارة التواصل الفعّال مع الجمهور وتقديم الأفكار بطريقة مقنعة.
- المرونة في التكيف مع التحولات في العمل والتعامل مع التحديات الجديدة
- تعتمد استراتيجية التقييم على تحليل دوري لمؤشرات الأداء لتحقيق الأهداف.
- التفاوض الذكي: التوصل إلى حلول متوازنة تخدم جميع الأطراف المعنية.

القدرات المطلوبة

- التفكير بشكل منطقي ومنظم لحل المشكلات بعيداً عن العواطف والتسرع.
- تشمل خطط التقييم المتابعة الدورية للأداء وتحليل معدلات التقدم.
- التحليل المالي: القدرة على قراءة وتفسير البيانات المالية لاتخاذ قرارات سليمة.
- تُمنح زيادات سنوية كجزء من سياسة تحسين التعويضات للموظفين.
- القدرة على التفاوض بفعالية تسهم في إيجاد حلول وسط تلبي التوقعات.

مطلوب حراس امن بالجلفة - طلبات الوظائف

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة مطلوب حراس امن