طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

تفخر Strive Dynamics إلى توظيف شخصيات موهوبة لتحقيق أهداف موظف في شركة تابعة بمدينة الجلفة.

نرغب في توظيف ذوي خلفية حل المشكلات لتحقيق أهدافنا الاستراتيجية.

المؤهلات المطلوبة تشمل:
خبرة سابقة في المجال, خبرة بـ أنظمة الإدارة.
كما نولي أهمية لـ الالتزام والإخلاص للتفاعل الإيجابي.

نحن نقدم مزايا تنافسية منها دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت ترى أنك الأنسب تطوير مهاراتك معنا, يرجى تقديم طلب التوظيف إلى فريق التوظيف.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- القدرة على حل المشكلات الإدارية المعقدة بطريقة مبتكرة وسريعة لضمان الاستمرارية
- القدرة على التعامل مع المهام الإدارية والعملية في الشركات التابعة بشكل فعال
- مهارات التواصل الفعّال مع العملاء لضمان تقديم الخدمة المطلوبة بجودة عالية
- مهارات التكيف مع التغيرات في بيئة العمل والتعامل معها بسلاسة لتحقيق أفضل النتائج
- القدرة على التفاعل مع فرق متعددة من الأقسام المختلفة لضمان التعاون التام

المهام:

- توفير تقارير دورية عن سير العمل داخل الشركة وتقديم التوصيات لتحسين الأداء
- مراقبة أداء الموظفين داخل الشركة وتقديم التوجيهات اللازمة لتحسين أدائهم
- إدارة الأنشطة اليومية داخل الشركة والتأكد من تنفيذ المهام في الوقت المحدد
- إدارة الوثائق المتعلقة بالمعاملات الخاصة بالشركة وتنظيمها بشكل احترافي
- التواصل مع الموردين والعملاء لضمان تلبية احتياجات الشركة بشكل مناسب

الانشطة الوظيفية

- يتعامل مع العملاء بأدب وصبر مهما كانت طلباتهم.
- يعرف يجهز تقارير توضح إذا كانت الأهداف تحققت والنتائج المطلوبة تم الوصول لها
- تتضمن برامج التقييم مراجعة مستمرة للنتائج واستكشاف طرق التحسين.
- تحديد الراتب سيتم في المقابلة بناءً على الكفاءة والخبرة.
- الابتعاد عن الغيبة أو السلوكيات السلبية التي تؤثر على علاقة الزملاء.

القدرات المطلوبة

- تنفيذ استراتيجيات الابتكار: تطبيق أفكار جديدة لتحسين العمليات والإنتاج.
- تنظيم الاجتماعات بفعالية لضمان التنسيق الجيد بين جميع الأطراف المعنية.
- تتواصل دايم مع الفريق عشان تحقق الأهداف في الوقت المطلوب
- يعرف كيف يعد تقارير أداء دقيقة ويوضح فيها النتائج
- القدرة على اتخاذ المبادرة: المبادرة بتنفيذ المهام وتقديم الاقتراحات دون انتظار التوجيه.

مطلوب موظف للعمل في شركة تابعة بالجلفة - طلبات الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر