طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

تسعد القمة عن الحاجة إلى Employees بخصوص العمل.

نسعى لتوظيف محترفين في مجالاتهم لتحقيق أهداف وظيفة نسائية في مدينة الجلفة.

نسعى لجذب أشخاص قادرين على التفكير الإبداعي لضمان نجاح المؤسسة.

المتطلبات الأساسية تشمل:
قدرة على التعلم السريع, إلمام بـ استراتيجيات العمل.
علاوة على ذلك روح المبادرة لضمان نجاح المشاريع.

نتعهد بتقديم حوافز مغرية تتضمن بيئة عمل مرنة.

إذا كنت طموحًا للعمل معنا, يرجى تقديم ملفك الشخصي إلى القسم المختص.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- مهارات التواصل والتفاوض مع المرشحين وفرق العمل
- القدرة على إعداد وتقديم العروض الوظيفية والتفاوض بشأنها
- مهارات التنسيق بين مختلف أقسام المنظمة لتلبية احتياجات التوظيف
- القدرة على استخدام أدوات تقييم الأداء وتحليل نتائجها لتحسين العمليات
- مهارات العمل مع أنظمة التوظيف الرقمية والتقليدية

المهام:

- إعداد العروض الوظيفية والتفاوض مع المرشحين بشأن شروط التوظيف
- إجراء المقابلات الشخصية مع المرشحين لتقييم مهاراتهم وكفاءاتهم
- تقديم الدعم الإداري لفريق التوظيف في إعداد التقارير وتحليل البيانات
- تقديم مشورة واستشارات للمديرين حول مسائل التوظيف والموارد البشرية
- التنسيق مع مديري الأقسام لتحديد احتياجات التوظيف لديهم في مختلف المجالات

الانشطة الوظيفية

- يمكنك تنظيم جدول العمل بما يتلاءم مع التزاماتك.
- يحب الشغل الجماعي: يحب يشتغل مع فريق ويشارك أفكاره.
- نرحب بالتواصل من المرشحين الذين يمتلكون الخبرات والمؤهلات اللازمة.
- يحل المشاكل بطريقة عملية: ما يتعقد من أي مشكلة، يلاقي حل وينفذه.
- وضع آليات متابعة يخليك تتجنب التأخيرات والمشاكل المفاجئة

القدرات المطلوبة

- التنسيق مع الفرق المتعددة: العمل مع فرق مختلفة لتحقيق الأهداف المشتركة.
- إدارة الموارد: استخدام الموارد المتاحة بشكل فعّال.
- إجراء البحوث: جمع المعلومات لإجراء البحوث اللازمة لتطوير العمل.
- عنده نظرة إيجابية: دايمًا متفائل وما يخلي شي يحبطه.
- القدرة على التعامل مع المعاملات المتعددة دون التأثير على جودة الأداء.

مطلوب موظفة للعمل في قسم التوظيف وتطوير الموارد البشرية بالجلفة - طلبات الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر