طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

تفخر النهضة المتقدمة عن حاجتها إلى موظفين في قطاعات إدارة الأعمال.

نرغب في جذب موهوبين ذوي خبرة لتحسين أداء الشركة موظف موارد بشرية في الجلفة.

نحن نبحث عن مرشحين ذوي خبرة في التفكير الإبداعي لتحقيق نتائج متميزة.

المهارات الأساسية المطلوبة هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, إلمام بـ البرمجيات الحديثة.
نرى أنه من الضروري روح المبادرة لرفع مستوى الأداء.

سوف نوفر مزايا جيدة مثل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت ترى أنك الأنسب للعمل معنا, يرجى تقديم بياناتك إلى الإدارة المعنية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- معرفة متعمقة بقوانين العمل المحلية والدولية لضمان الامتثال
- مهارات التوظيف لاختيار أفضل المرشحين للوظائف بناءً على احتياجات الشركة
- القدرة على حل المشكلات وحل النزاعات بين الموظفين بشكل عادل وسريع
- القدرة على إدارة العمليات الإدارية المتعلقة بالموارد البشرية بفعالية
- القدرة على استخدام أنظمة الموارد البشرية المتطورة لتسهيل إدارة الموظفين

المهام:

- تنسيق عمليات تقييم الأداء للموظفين وإعداد التقارير اللازمة لذلك
- المشاركة في تخطيط استراتيجيات الموارد البشرية بناءً على احتياجات الشركة
- تنفيذ كافة إجراءات التوظيف واختيار المرشحين المناسبين للوظائف الشاغرة
- متابعة الرواتب والمزايا الخاصة بالموظفين وضمان دفعها في الوقت المحدد
- إدارة سجلات الموظفين وحفظها بشكل دقيق وآمن بما يتوافق مع السياسات

الانشطة الوظيفية

- عنده أفكار جديدة: دايمًا يطلع حلول مبتكرة ومختلفة.
- التفكير التحليلي: يعرف يحلل المعلومات وياخذ قرارات على أساس بيانات دقيقة
- إدارة الموارد: القدرة على إدارة الموارد البشرية والمادية بفعالية.
- يركز على شغله وما يخلي أحد يشتت انتباهه بالكلام.
- تميز معانا وعيش تجربة عمل مليانة إبداع.

القدرات المطلوبة

- تقدم الشركة مجموعة من المزايا التي تشمل التأمين الصحي والإجازات المدفوعة.
- إيجاد حلول مبتكرة للمشكلات: يحدد المشكلة ويطلع حلول جديدة وفعالة
- شهادة التعليم العالي تفتح آفاقًا جديدة للموظف في سوق العمل.
- يبدع في تطوير حلول جديدة لتحسين الأداء وتحقيق الكفاءة
- القدرة على إدارة المهام بفعالية معتمداً على التحفيز الداخلي دون إشراف

مطلوب موظف موارد بشرية بالجلفة - طلبات الوظائف

وظائف مشابهة