طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور للتعيين وظائف موظفين للتعيين بمدينة الأقصر
لا تتردد وراسلنا من نموذج التقديم

بدون خبرة

المهارات:

- مهارات تحليل الأداء وتقديم الملاحظات البناءة لتحسين الإنتاجية
- القدرة على تنظيم وتنفيذ برامج تدريب وتطوير للموظفين
- الخبرة في استخدام الأنظمة الإلكترونية لإدارة الموارد البشرية والموظفين
- مهارات في إدارة الوقت والتخطيط الفعال لتحقيق أهداف العمل المحددة
- القدرة على العمل تحت ضغط وتحديد الأولويات لضمان تنفيذ المهام بشكل فعال

المهام:

- تنظيم عمليات المقابلات والتوظيف للمرشحين لضمان ملاءمتهم مع متطلبات الوظيفة
- مراقبة الالتزام باللوائح الداخلية للمنظمة وضمان تطبيقها بشكل صحيح
- تقديم التقارير الدورية للإدارة حول أداء الموظفين واحتياجات التوظيف المستقبلية
- تحديد الاحتياجات البشرية وإعداد خطط التوظيف المناسبة بالتنسيق مع الإدارات المختلفة
- التواصل مع الأقسام المختلفة لتنسيق توزيع الموظفين وفقًا للاحتياجات الحالية

الانشطة الوظيفية

- ملتزم بالمواعيد: دايمًا يوصل بدري وما يضيع وقته.
- سيتم الاتفاق على الراتب في المقابلة بناءً على المؤهلات.
- تنظيم الأولويات للتعامل مع المهام الضاغطة دون الشعور بالإرهاق.
- قدم دلوقتي وكن جزء من مشروع يحمل رؤى جديدة.
- التفاصيل الدقيقة: ينتبه للتفاصيل الصغيرة عشان يضمن جودة الشغل

القدرات المطلوبة

- الالتزام بالمعايير الأخلاقية: الحفاظ على النزاهة والشفافية في جميع جوانب العمل.
- التوثيق والتقارير: إعداد وتوثيق التقارير والمعلومات بشكل دقيق.
- يدير المشاريع بشكل ممتاز، دايم يخطط زين ويحقق الأهداف المطلوبة
- إدارة ميزانية المشروع: متابعة النفقات والإيرادات الخاصة بالمشروعات.
- التفكير الاستراتيجي يعني إنك تجمع بين الأهداف السريعة والطويلة في خطة واحدة

وظائف شاغرة في كبرى الشركات بالأقصر - طلبات الوظائف

وظائف مشابهة