طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

تسعد Evergreen Edge للانضمام إلينا شخصيات ملهمة في مجال مدير منطقة بموقع الأقصر.

نتطلع إلى استقطاب ذوي خلفية حل المشكلات لتقديم خدمات متميزة.

المتطلبات الأساسية هي:
خبرة سابقة في المجال, معرفة في التقنيات الحديثة.
نبحث أيضاً عن الرغبة في التحدي للتفاعل الإيجابي.

نعد بتقديم حوافز مالية بما في ذلك دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تجد نفسك أن تكون جزءًا من فريقنا, يرجى تقديم معلوماتك الشخصية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات في إدارة العمليات اليومية وتنسيق الأنشطة بين مختلف الأقسام والفرق
- القدرة على قيادة فريق العمل وتوجيهه نحو تحقيق الأهداف المحددة بدقة وكفاءة
- مهارات في التنبؤ بالاتجاهات المستقبلية للسوق وتحقيق أهداف النمو المتوقعة بناءً على تحليل دقيق
- مهارات في التواصل الفعّال مع العملاء والموردين لبناء علاقات قوية وطويلة الأمد
- القدرة على متابعة الأداء العام والعمليات داخل المنطقة لضمان الالتزام بالمعايير المتفق عليها

المهام:

- إعداد تقارير دورية عن أداء المنطقة وتحليل النتائج لمراجعتها مع الإدارة العليا
- التأكد من الالتزام بالميزانيات المالية المحددة وضمان توزيع الموارد بشكل مناسب بين المشاريع
- الحفاظ على سمعة الشركة من خلال تقديم خدمة متميزة للعملاء وتحقيق مستويات عالية من رضا العملاء
- التنبؤ بالتغيرات المستقبلية في السوق وتعديل الاستراتيجيات لتحقيق نمو مستدام
- تقييم وتطوير فرق العمل في المنطقة وتحقيق أفضل أداء ممكن من خلال التدريب المستمر

الانشطة الوظيفية

- القدرة على إدارة المهام بفعالية معتمداً على التحفيز الداخلي دون إشراف
- التعامل مع الوثائق: إدارة الملفات والوثائق بشكل منظم.
- يعبر عن أفكاره بشكل واضح ويستمع باهتمام لما يقوله الآخرون.
- الالتزام بالوصول في الوقت المحدد يعكس احترامه لأوقات العمل.
- تحقيق الأداء الجيد في المهام المعتمدة على الدافع الداخلي دون الحاجة لتوجيه دائم

القدرات المطلوبة

- تقديم المعلومات بدقة وصدق دون تحريف أو مبالغة.
- المساهمة في تعزيز العمل الجماعي لتحقيق الأهداف المحددة
- الأداء المستقل للمهام مع التركيز على الجودة بفضل الدافع الداخلي
- يحافظ على تركيزه وما يضيع وقته في أشياء ما تستاهل
- بناء العلاقات يعني تعرف تكون علاقات مهنية قوية ومفيدة ليك

مطلوب مدير منطقة بالأقصر - طلبات الوظائف

وظائف مشابهة