طلبات الوظائف

وصف الوظيفة

تعلن مؤسسة القيادة المستمرة إنها فاتحة باب التوظيف في تخصصات تخصص المجموعة.

ندور على ناس متميزين علشان ينضمون لنا وظائف في المزيونة 2025 بموقع إدفو.

نبغى نعين لهم خبرة في حل المشاكل لرفع مستوى الأداء.

الشروط الأساسية هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, مستوى ممتاز في استراتيجيات العمل.
أيضاً العمل الجماعي لزيادة الإنتاجية.

نحن نقدم مزايا حلوة بما فيها بيئة عمل مرنة.

إذا كنت تشوف نفسك للانضمام لنا, نتطلع لاستقبال معلوماتك الشخصية إلى الإدارة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على التكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل وتحقيق النجاح في ظل هذه التغيرات
- مهارات عالية في التفاوض مع العملاء وأصحاب العمل لضمان تحقيق أفضل النتائج
- مهارات إبداعية لتقديم حلول مبتكرة للتحديات المختلفة التي قد تواجهها في العمل
- القدرة على استخدام أدوات وتقنيات الإنترنت لتسويق الوظائف وعرضها على المتقدمين المناسبين
- القدرة على التواصل مع فرق العمل بفعالية وتحقيق أهداف المشروع

المهام:

- التأكد من مطابقة شروط العمل المحلية مع جميع المتقدمين لتسهيل عملية التوظيف
- إعداد استراتيجية التوظيف في منطقة المزيونة لمواكبة احتياجات السوق المحلي المتغيرة
- إعداد تقارير دورية عن فرص العمل المتاحة والمستقبلية في منطقة المزيونة
- توجيه المتقدمين للوظائف نحو الفرص الأكثر توافقًا مع مهاراتهم ومتطلباتهم الشخصية
- تنظيم ورش عمل تدريبية للباحثين عن العمل في منطقة المزيونة لتطوير مهاراتهم

الانشطة الوظيفية

- التحليل النقدي: القدرة على تحليل البيانات والمعلومات لاتخاذ قرارات مستنيرة.
- يلتزم بالجدول الزمني وينهي كل شيء في وقته
- يتفاهم مع الكل: كلامه واضح ويعرف كيف يسمع ويحكي مع الناس.
- الوصول في الوقت المحدد واحترام أوقات العمل يعكسان انضباطه المهني.
- يلتزم بمواعيده ويحرص على عدم المماطلة في المهام

القدرات المطلوبة

- يهتم بصحة وسلامة نفسه وزملاءه في الشغل.
- تؤثر الخبرة بشكل كبير على تحديد نطاق المهام والمسؤوليات.
- يُطلب من المتقدمين الذين تنطبق عليهم الشروط فقط التواصل بشأن الوظيفة.
- إظهار الاحترام والتقدير لجميع الزملاء في بيئة العمل.
- التأكد من توزيع الأدوار والمسؤوليات بشكل يحقق التنسيق الأمثل.

وظائف في المزيونة 2025 بإدفو - طلبات الوظائف

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر