التقديم على وظيفة : وظائف توظيف
بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها
| اسم الوظيفة |
مسؤول توظيف |
| اسم المعلن |
Endurance Holdings |
| العنوان : الدولة |
الجزائر |
| العنوان : المدينة |
الجلفة |
| نوع الدوام |
دوام كامل |
| الراتب المتوقع |
41210 دينار جزائري |
المهارات:
المعرفة بكافة أساليب التوظيف الحديثة وكيفية التفاعل مع المتقدمين بفعالية وسرعة، مهارات في اختيار الموظفين الجدد بناءً على مؤهلاتهم والاحتياجات الفعلية للمؤسسة، القدرة على تحليل بيانات المتقدمين للمقارنة بينهم واتخاذ القرارات المناسبة للتوظيف، مهارات تواصل قوية لضمان أن عملية التوظيف تتم بوضوح وبطريقة مهنية، القدرة على استخدام أنظمة التوظيف لتسريع عملية استعراض السير الذاتية واختيار المرشحين الأنسب، المهارات التنظيمية اللازمة لإدارة عدة عمليات توظيف في وقت واحد وضمان انسياب العمل بشكل منتظم، القدرة على تقييم السيرة الذاتية للمرشحين وتحليل مؤهلاتهم وتقديم التوصيات اللازمة، فهم الإجراءات القانونية لعملية التوظيف وكيفية تطبيقها على جميع المتقدمين، مهارات في المفاوضات لإقناع المرشحين بالانضمام للمنظمة وتحقيق الأهداف التوظيفية، القدرة على تحديد الاحتياجات التعليمية للمؤسسة ووضع استراتيجيات التوظيف بناءً على تلك الاحتياجات
المهام:
إجراء عمليات التوظيف من البداية حتى التوظيف الفعلي للمرشحين بشكل فعال، التعاون مع المدراء المعنيين لتحديد متطلبات الوظائف والتأكد من تحديد مهارات المرشحين المطلوبة بدقة، فحص السير الذاتية والاختيارات الأولى للمرشحين بناءً على المؤهلات والمهارات، تقديم عروض العمل للمرشحين المستوفين للشروط المناسبة والتأكد من مطابقتها مع معايير المؤسسة، التفاوض مع المتقدمين للحصول على أفضل العروض التوظيفية التي تلبي احتياجات المؤسسة، تقديم تقارير دورية للمديرين حول عمليات التوظيف ونتائج التقييمات الخاصة بالمرشحين، تنظيم المقابلات الوظيفية وتنسيق جداولها مع المرشحين وضمان سير العملية بفعالية، المشاركة في تخطيط استراتيجيات التوظيف المستقبلية بناءً على تحليل متطلبات العمل، التأكد من توافق جميع إجراءات التوظيف مع معايير ولوائح العمل المحلية، تقديم المشورة للموظفين الجدد وتعريفهم بسياسات المؤسسة وأهدافها الأساسية
تعبئة نموذج التقديم