التقديم على وظيفة : مطلوب موظفين توظيف
بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها
اسم الوظيفة |
موظف توظيف |
اسم المعلن |
الحلول المستدامة |
العنوان : الدولة |
مصر |
العنوان : المدينة |
إدفو |
نوع الدوام |
دوام كامل |
الراتب المتوقع |
15890 جنيه مصري |
المهارات:
إجادة استراتيجيات التوظيف والبحث عن المواهب المناسبة لشغل الوظائف المتاحة في المؤسسة، القدرة على إجراء المقابلات الشخصية واختيار المرشحين المناسبين بناءً على المهارات والخبرات المطلوبة، مهارات التفاوض مع المرشحين بشأن شروط العمل والأجور بطريقة مهنية ومقنعة، إلمام بأفضل الطرق لتسويق الوظائف المتاحة عبر الإنترنت ومن خلال الشبكات المهنية، القدرة على استخدام منصات التوظيف الإلكترونية ومراجعة السير الذاتية بفعالية لاختيار أفضل المرشحين، مهارات التواصل الفعال مع جميع الأطراف المعنية مثل المدراء والمرشحين وأعضاء الفريق، مهارات بناء العلاقات القوية مع المرشحين المحتملين والمساعدة في توجيههم خلال عملية التوظيف، القدرة على تحديد احتياجات التوظيف المستقبلية للشركة والعمل على إعداد خطط توظيف فعالة، إلمام بالقوانين واللوائح المحلية المتعلقة بالتوظيف لضمان الامتثال في جميع عمليات التوظيف، القدرة على التعامل مع البيانات الحساسة للمرشحين وحمايتها وفقًا للسياسات الداخلية المتعلقة بالخصوصية
المهام:
إجراء مقابلات مع المرشحين والتأكد من تطابق مهاراتهم وخبراتهم مع متطلبات الوظيفة الشاغرة، التنسيق مع فرق العمل وأصحاب المصالح لتحديد الاحتياجات الوظيفية وتحديد المواصفات المناسبة لكل وظيفة، نشر الإعلانات الوظيفية على منصات التوظيف الإلكترونية وجذب مرشحين ذوي كفاءة عالية، مراجعة السير الذاتية للمرشحين واختيار الأنسب منهم بناءً على المؤهلات والتجارب السابقة، إدارة عملية المقابلات وتقديم التوجيه للمرشحين بشأن المراحل القادمة في عملية التوظيف، تقديم التوصيات والمشورة للإدارة بشأن القرارات المتعلقة بالمرشحين الجدد، تطوير وتنفيذ استراتيجيات توظيف موجهة للوصول إلى أفضل المواهب المحلية والعالمية، التعاون مع الإدارات الأخرى لضمان توافر الموارد البشرية اللازمة للوظائف الشاغرة، توثيق كافة مراحل التوظيف لضمان الامتثال للأطر القانونية والتنظيمية ذات الصلة، متابعة تأهيل الموظفين الجدد وضمان تكاملهم في بيئة العمل بنجاح
تعبئة نموذج التقديم